Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Specjalista ds. Kontraktów Farmaceutycznych

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Specjalisty ds. Kontraktów Farmaceutycznych, który dołączy do naszego zespołu. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie i negocjowanie kontraktów z dostawcami i klientami w branży farmaceutycznej. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w pracy z umowami, doskonałe umiejętności komunikacyjne oraz zdolność do pracy w dynamicznym środowisku. Specjalista ds. Kontraktów Farmaceutycznych będzie ściśle współpracować z zespołami prawnymi, zakupowymi i sprzedażowymi, aby zapewnić zgodność z przepisami oraz optymalizację kosztów. Kluczowe będzie również monitorowanie zmian w regulacjach prawnych oraz dostosowywanie strategii kontraktowych do zmieniających się warunków rynkowych. Kandydat powinien być zorientowany na szczegóły, posiadać umiejętność analitycznego myślenia oraz zdolność do budowania trwałych relacji z partnerami biznesowymi.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Negocjowanie i zarządzanie kontraktami z dostawcami i klientami.
  • Współpraca z zespołami prawnymi w celu zapewnienia zgodności z przepisami.
  • Monitorowanie zmian w regulacjach prawnych dotyczących branży farmaceutycznej.
  • Optymalizacja kosztów poprzez efektywne zarządzanie kontraktami.
  • Budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z partnerami biznesowymi.
  • Analiza i ocena ryzyka związanego z kontraktami.
  • Przygotowywanie raportów i analiz dotyczących efektywności kontraktów.
  • Udział w spotkaniach i negocjacjach z kluczowymi interesariuszami.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Doświadczenie w zarządzaniu kontraktami w branży farmaceutycznej.
  • Znajomość przepisów prawnych dotyczących umów i kontraktów.
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
  • Zdolność do pracy w dynamicznym i zmieniającym się środowisku.
  • Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów.
  • Zorientowanie na szczegóły i dokładność w pracy.
  • Umiejętność pracy w zespole i budowania relacji.
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu kontraktami?
  • Jakie strategie stosujesz podczas negocjacji umów?
  • Jak radzisz sobie z dynamicznymi zmianami w regulacjach prawnych?
  • Jakie narzędzia analityczne wykorzystujesz do oceny ryzyka?
  • Jakie są Twoje kluczowe umiejętności w budowaniu relacji biznesowych?